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陜西能源舉辦上市公司合規(guī)治理專題培訓(xùn)
發(fā)布時(shí)間:2026-03-10 作者:陜西能源 周高勇、王 婕
 陜西能源 周高勇、王 婕 2026-03-10

3月10日,陜西能源舉辦“上市公司合規(guī)治理專題培訓(xùn)”。本次培訓(xùn)由公司財(cái)務(wù)管理部與證券管理部聯(lián)合主辦,陜西能源經(jīng)營(yíng)班子成員、副總師、各部門(mén)負(fù)責(zé)人,各權(quán)屬企業(yè)高級(jí)管理人員、業(yè)務(wù)骨干參加培訓(xùn)。

本次培訓(xùn)特邀國(guó)金證券經(jīng)理劉葳,結(jié)合豐富行業(yè)案例,從政策高度和實(shí)踐維度,對(duì)當(dāng)前上市企業(yè)監(jiān)管形勢(shì)、規(guī)范運(yùn)作、關(guān)聯(lián)交易管理、子公司一體化管理、日常宣傳、信息披露等內(nèi)容進(jìn)行了系統(tǒng)講解。                             會(huì)議指出,隨著新《公司法》全面實(shí)施和“1+N”政策體系持續(xù)完善,監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)上市公司的治理要求正發(fā)生深刻變革,合規(guī)管理已成為上市公司生存發(fā)展的最基本底線和最剛性要求,是企業(yè)行穩(wěn)致遠(yuǎn)的前提保障。

會(huì)議要求,一是牢固樹(shù)立合規(guī)意識(shí),推動(dòng)合規(guī)管理從“形式合規(guī)”向“實(shí)質(zhì)有效”轉(zhuǎn)變,將合規(guī)要求融入日常經(jīng)營(yíng)管理全過(guò)程;二是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),深刻認(rèn)識(shí)信息披露是公司治理水平、經(jīng)營(yíng)管理規(guī)范、財(cái)務(wù)核算真實(shí)準(zhǔn)確的集中體現(xiàn),各崗位都要樹(shù)立“人人都是信息披露責(zé)任人”的意識(shí);三是加強(qiáng)子公司穿透式管理,權(quán)屬企業(yè)要與陜西能源要一體遵守上市公司監(jiān)管要求、一體規(guī)范運(yùn)營(yíng)、一體壓實(shí)責(zé)任。

會(huì)議強(qiáng)調(diào),合規(guī)經(jīng)營(yíng)是上市公司發(fā)展的底線、紅線和生命線,全體人員要摒棄僥幸心理,做到時(shí)時(shí)、事事、人人合規(guī);各權(quán)屬企業(yè)是合規(guī)關(guān)鍵一環(huán),要強(qiáng)化穿透式管理,各權(quán)屬企業(yè)負(fù)責(zé)人需抓實(shí)有關(guān)工作,陜西能源相關(guān)部門(mén)定期進(jìn)行檢查,形成規(guī)范運(yùn)作長(zhǎng)效機(jī)制;宣傳工作需納入合規(guī)管理、嚴(yán)守披露原則、統(tǒng)一宣傳口徑,嚴(yán)防“蹭熱點(diǎn)”變成“觸紅線”;同時(shí),要緊扣學(xué)習(xí)教育主題樹(shù)立正確政績(jī)觀,以合規(guī)治理檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成效,堅(jiān)決糾正政績(jī)觀偏差,將規(guī)范運(yùn)作、真實(shí)披露作為成果試金石。

合規(guī)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上,治理提升沒(méi)有休止符。陜西能源將以此次培訓(xùn)為新起點(diǎn),進(jìn)一步增強(qiáng)合規(guī)意識(shí)、提升治理能力,以更高標(biāo)準(zhǔn)的公司治理護(hù)航企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,努力打造治理完善、經(jīng)營(yíng)合規(guī)、管理規(guī)范、守法誠(chéng)信的一流現(xiàn)代能源上市企業(yè)。