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為規(guī)范工作票填寫、審批和執(zhí)行流程，強化工作票“三種人”安全履職能力，4月13日，信豐能源組織開展工作票“三種人”專項培訓及考試，公司相關(guān)部門及各參建單位相關(guān)崗位人員共計100余人參加。

本次培訓緊扣《安全生產(chǎn)法》《電力安全工作規(guī)程》等核心法規(guī)，圍繞“三種人”崗位定義與核心職責展開培訓，重點講解項目建設(shè)期間工作票填寫規(guī)范、安全措施落實、危險點辨識、作業(yè)監(jiān)護、許可開工及終結(jié)驗收等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，明確“三種人”在現(xiàn)場作業(yè)中的核心把關(guān)作用。為增強培訓的針對性和警示性，培訓中精選了近年來電力行業(yè)因“三種人”履職不到位、工作票管理不規(guī)范、違章作業(yè)引發(fā)的安全事故案例，通過細節(jié)拆解、責任剖析，讓參訓人員直觀感受違章操作的嚴重后果，強化履職盡責的責任意識。培訓結(jié)束后，現(xiàn)場組織全員閉卷考試，重點考查參訓人員對“三種人”職責、工作票流程等內(nèi)容的掌握情況，全面檢驗培訓成果。

此次專項培訓及考試，有效提升參訓人員的安全意識和履職能力，進一步規(guī)范項目建設(shè)期間工作票管理流程，明確各崗位安全責任。下一步，信豐能源將建立工作票“三種人”培訓考核長效機制，常態(tài)化開展工作票執(zhí)行情況監(jiān)督檢查，推動“三種人”嚴格落實安全責任，保障項目建設(shè)安全有序推進。